時(shí)間：2021/5/17 來(lái)源：本站 發(fā)布人：就業(yè)處信息管理員
第一篇 就業(yè)常識(shí)
一、畢業(yè)生就業(yè)分為哪些類別？
（一）單位就業(yè)。
簽訂就業(yè)協(xié)議的，選擇“簽就業(yè)協(xié)議形式就業(yè)”；簽訂勞動(dòng)合同的，選擇“簽勞動(dòng)合同形式就業(yè)”；交就業(yè)證明函、錄用文件等證明形式的，選擇“其他錄用形式就業(yè)”。
（二）參軍入伍。
學(xué)生參軍入伍的，選擇“應(yīng)征義務(wù)兵”。
（三）基層項(xiàng)目。
包括：“國(guó)家基層項(xiàng)目”和“地方基層項(xiàng)目”。選聘高校畢業(yè)生到村任職工作（即大學(xué)生村官）、農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃（即特崗教師）、“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃等項(xiàng)目。
（四）自主創(chuàng)業(yè)。
必須是學(xué)生本人創(chuàng)辦企業(yè)或者參與創(chuàng)辦企業(yè)才算是自主創(chuàng)業(yè)。已經(jīng)在經(jīng)營(yíng)某種業(yè)務(wù)，還沒(méi)有注冊(cè)企業(yè)，但準(zhǔn)備去注冊(cè)企業(yè)的可以算自主創(chuàng)業(yè)；已經(jīng)在經(jīng)營(yíng)某種業(yè)務(wù)，還沒(méi)有注冊(cè)企業(yè)，但也不打算注冊(cè)企業(yè)的，只能算自由職業(yè)。如果學(xué)生就業(yè)的企業(yè)，老板本人是自己創(chuàng)業(yè)的，不能選擇“自主創(chuàng)業(yè)”，因?yàn)閷W(xué)生本人并不是創(chuàng)業(yè)者。
（五）自由職業(yè)。
自由職業(yè)是指擺脫了企業(yè)與公司的制轄，獨(dú)立工作，不隸屬于任何組織，自己管理自己，以個(gè)體勞動(dòng)為主的一種職業(yè)。簡(jiǎn)單地說(shuō)，就是自己在工作，但不屬于任何一家公司或任何一個(gè)單位，也沒(méi)有創(chuàng)辦企業(yè)或創(chuàng)辦企業(yè)的打算。如個(gè)體零售店、小吃店、沖印店、包工頭、壽險(xiǎn)顧問(wèn)、地產(chǎn)經(jīng)紀(jì)、廣告中介、直銷人士、自由撰稿人、攝影師、專利代理人、律師、會(huì)計(jì)師、牙科醫(yī)生、技術(shù)顧問(wèn)、管理顧問(wèn)、管道工、電工、理發(fā)師、藝術(shù)家等等
（六）其他暫不就業(yè)。
暫不就業(yè)、不就業(yè)擬考公務(wù)員、事業(yè)單位人員或考某種職業(yè)資格證書(shū)等都屬于這一類。
二、頂崗實(shí)習(xí)與就業(yè)試用期有什么區(qū)別？
頂崗實(shí)習(xí)是學(xué)校安排在校學(xué)生實(shí)習(xí)的一種方式，屬于教學(xué)活動(dòng)，非就業(yè)性質(zhì)。
就業(yè)試用期是用人單位和勞動(dòng)者建立勞動(dòng)關(guān)系后為相互了解、選擇而約定的不超過(guò)六個(gè)月的考察期。勞動(dòng)者被用人單位錄用后，雙方可以在勞動(dòng)合同中約定試用期，試用期應(yīng)包括在勞動(dòng)合同期限內(nèi)，它屬于就業(yè)，勞動(dòng)合同是試用期存在的前提條件。不允許只簽訂試用期合同，而不簽訂勞動(dòng)合同。用人單位如果沒(méi)有證據(jù)證明勞動(dòng)者在試用期間不符合錄用條件，用人單位就不能解除勞動(dòng)合同，否則，用人單位需承擔(dān)因違法解除勞動(dòng)合同所帶來(lái)的一切法律后果。
三、試用期一般是多長(zhǎng)時(shí)間？
《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》第十九條規(guī)定：“勞動(dòng)合同期限三個(gè)月以上不滿一年的，試用期不得超過(guò)一個(gè)月；勞動(dòng)合同期限一年以上不滿三年的，試用期不得超過(guò)二個(gè)月；三年以上固定期限和無(wú)固定期限的勞動(dòng)合同，試用期不得超過(guò)六個(gè)月。同一用人單位與同一勞動(dòng)者只能約定一次試用期。以完成一定工作任務(wù)為期限的勞動(dòng)合同或者勞動(dòng)合同期限不滿三個(gè)月的，不得約定試用期。”
四、就業(yè)單位性質(zhì)有哪些？
（一）機(jī)關(guān)。
包括中央和地方各級(jí)黨委、政府、人大、政協(xié)、法院、檢察院等及相關(guān)內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)。
（二）事業(yè)單位。
是指由政府利用國(guó)有資產(chǎn)設(shè)立的，從事教育、科技、文化、衛(wèi)生等活動(dòng)的社會(huì)服務(wù)組織。包括科研設(shè)計(jì)單位、高等教育機(jī)構(gòu)、中初教育機(jī)構(gòu)、醫(yī)療衛(wèi)生單位、艱苦事業(yè)單位、其他事業(yè)單位等。
（三）企業(yè)。
包括國(guó)有企業(yè)、三資企業(yè)、其他企業(yè)。
（四）部隊(duì)。
是指在部隊(duì)從事非軍事的、不屬于軍隊(duì)編制序列的其他工作。
（五）應(yīng)征義務(wù)兵。
（六）基層項(xiàng)目。
（七）農(nóng)村建制村。
指在農(nóng)村村委會(huì)擔(dān)任村委六職干部。
（八）城鎮(zhèn)社區(qū)。
在居委會(huì)擔(dān)任六職干部。
（九）自主創(chuàng)業(yè)。
包括自主創(chuàng)業(yè)（微企）和其他自主創(chuàng)業(yè)。
（十）自由職業(yè)。
五、學(xué)生畢業(yè)后，還得完成的相關(guān)工作有哪些？
（一）配合開(kāi)展問(wèn)卷調(diào)查。
1．重慶市教委就業(yè)指導(dǎo)中心開(kāi)展的畢業(yè)生離校前就業(yè)情況問(wèn)卷調(diào)查（時(shí)間一般是5-6月份）和畢業(yè)生離校后（半年）就業(yè)情況問(wèn)卷調(diào)查（時(shí)間一般是11-12月份）。
（二）配合完成就業(yè)核查工作。
1．學(xué)校就業(yè)人員的就業(yè)核查。
為保證畢業(yè)生就業(yè)情況的真實(shí)性，學(xué)生離校后，學(xué)校畢業(yè)班輔導(dǎo)員、就業(yè)干事、就業(yè)辦工作人員會(huì)通過(guò)電話、短信、上門跟蹤回訪等方式對(duì)畢業(yè)生就業(yè)情況進(jìn)行核查，該項(xiàng)工作將持續(xù)到畢業(yè)年度12月底甚至更長(zhǎng)的時(shí)間，請(qǐng)同學(xué)們跟輔導(dǎo)員保持良好的溝通與聯(lián)系，工作確定后或有更換了就業(yè)單位的，要及時(shí)跟輔導(dǎo)員反饋并完善就業(yè)信息的登記。
2．上級(jí)部門的就業(yè)核查。國(guó)務(wù)院就業(yè)工作督察組、市教委就業(yè)指導(dǎo)中心會(huì)以抽查方式，通過(guò)電話、手機(jī)短信等對(duì)畢業(yè)生進(jìn)行就業(yè)情況核查。這是國(guó)家對(duì)大學(xué)生就業(yè)工作的重視，是大學(xué)生正當(dāng)權(quán)利的保證。請(qǐng)同學(xué)們千萬(wàn)不要拒聽(tīng)、拒收或當(dāng)成騷擾短信、電話處理。接到電話或收到短信后，實(shí)事求是地回答，若有疑問(wèn)請(qǐng)咨詢學(xué)校就業(yè)人員。
第二篇 就業(yè)指導(dǎo)
六、畢業(yè)生應(yīng)當(dāng)如何安排就業(yè)日程？
9-10月要多方面了解就業(yè)形勢(shì)及政策，參加學(xué)校組織的就業(yè)咨詢活動(dòng)，激活《重慶高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)》賬號(hào)完善基本信息，學(xué)習(xí)如何填寫(xiě)《就業(yè)推薦表》《就業(yè)協(xié)議書(shū)》；11月開(kāi)始積極參加學(xué)校和政府、社會(huì)中介等組織的雙選活動(dòng)，就業(yè)單位確定后要及時(shí)按要求完善就業(yè)單位信息，提交《就業(yè)協(xié)議書(shū)》或就業(yè)合同等就業(yè)證明材料；困難畢業(yè)生要關(guān)注學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)業(yè)求職補(bǔ)貼相關(guān)通知，積極申請(qǐng)國(guó)家及學(xué)校的求職創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼；次年6月由學(xué)校向教育行政部門上報(bào)就業(yè)方案，經(jīng)審定后簽發(fā)就業(yè)報(bào)到證，7月畢業(yè)生辦理離校手續(xù)，憑報(bào)到證到就業(yè)單位或生源地單位報(bào)到。
七、從哪些機(jī)構(gòu)可獲取就業(yè)信息？
畢業(yè)生獲取正規(guī)就業(yè)信息的機(jī)構(gòu)主要有：
1．學(xué)校就業(yè)部門。包括學(xué)校就業(yè)辦，二級(jí)學(xué)院就業(yè)部門。
2．公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)。包括各省市畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心，各區(qū)縣鎮(zhèn)街道人才交流服務(wù)中心，職業(yè)介紹服務(wù)中心或人力資源市場(chǎng)，街道社區(qū)勞動(dòng)服務(wù)站所等。
3．市場(chǎng)經(jīng)營(yíng)性服務(wù)機(jī)構(gòu)。主要包括從事人力資源服務(wù)的經(jīng)營(yíng)性企業(yè)或機(jī)構(gòu)。
4．國(guó)有企業(yè)。
5．民營(yíng)企業(yè)。
6．中外合資企業(yè)。
7．原人事、勞動(dòng)系統(tǒng)所屬服務(wù)機(jī)構(gòu)。
8．自辦或以股份形式合辦的企業(yè)等。
八、獲取就業(yè)信息的主要渠道有哪些？
1．瀏覽各類就業(yè)信息網(wǎng)站，包括中央有關(guān)部門主辦的全國(guó)性就業(yè)信息網(wǎng)站、地方主管部門主辦的就業(yè)信息網(wǎng)站、各高校就業(yè)信息網(wǎng)站及校內(nèi)bbs求職版面、其他專業(yè)性就業(yè)網(wǎng)站等。
2．參加各類招聘和雙向選擇活動(dòng)，包括國(guó)家有關(guān)部門、各地、學(xué)校、用人單位等相關(guān)機(jī)構(gòu)組織的各類現(xiàn)場(chǎng)或網(wǎng)絡(luò)招聘活動(dòng)。
3．參與校企合作實(shí)習(xí)，包括社會(huì)實(shí)踐、畢業(yè)實(shí)習(xí)等活動(dòng)。
4．查閱媒體廣告，如報(bào)紙、刊物、電臺(tái)、電視臺(tái)、視頻媒體等。
5．他人推薦，如導(dǎo)師、校友、親友等。
6．主動(dòng)到單位求職自薦等。
九、面對(duì)求職困難，畢業(yè)生該如何應(yīng)對(duì)？
（一）積極接受就業(yè)教育，全面提升就業(yè)能力。
1．學(xué)生在校期間就要做好就業(yè)準(zhǔn)備工作。根據(jù)學(xué)校要求或安排，畢業(yè)生可以通過(guò)選修或必修就業(yè)指導(dǎo)課程、參與學(xué)校組織的就業(yè)實(shí)習(xí)、技巧輔導(dǎo)、模擬招聘等活動(dòng)，學(xué)習(xí)和了解職業(yè)資料和信息，充分借助社會(huì)實(shí)踐平臺(tái)，全面提升就業(yè)能力。
2．通過(guò)學(xué)校實(shí)施的畢業(yè)證與職業(yè)資格證書(shū)“雙證書(shū)”制度、組織到企業(yè)頂崗實(shí)習(xí)等工作，切實(shí)增強(qiáng)自身的崗位適應(yīng)能力與就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。
（二）了解國(guó)家促進(jìn)就業(yè)政策，努力爭(zhēng)取各方支持。
國(guó)家非常重視大學(xué)生就業(yè)工作，出臺(tái)了許多幫助大學(xué)生就業(yè)的政策。大學(xué)生應(yīng)充分了解這些政策，享受國(guó)家政策紅利。如積極申請(qǐng)政府求職補(bǔ)貼；未就業(yè)畢業(yè)生可到各級(jí)人力資源和社會(huì)保障部門實(shí)名制登記，享受當(dāng)?shù)卣块T所屬的公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)、人才交流服務(wù)機(jī)構(gòu)和高校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)指導(dǎo)和服務(wù)等。
（三）廣泛收集就業(yè)招聘信息，積極尋求就業(yè)機(jī)會(huì)。
1．主動(dòng)到學(xué)校就業(yè)部門登記，經(jīng)常聯(lián)系學(xué)校就業(yè)指導(dǎo)老師和專業(yè)教師，保持通訊暢通，學(xué)校會(huì)不斷向未就業(yè)學(xué)生推送最新就業(yè)招聘信息。
2．通過(guò)網(wǎng)絡(luò)等各種渠道，廣泛搜集社會(huì)需求信息。
3．積極參加校園招聘會(huì)和各類人才洽談會(huì)。
4．充分利用親友、校友、學(xué)校社團(tuán)等資源，積極獲取就業(yè)信息。
5．了解社會(huì)發(fā)展動(dòng)態(tài)，合理調(diào)整求職預(yù)期。
十、學(xué)生生可以通過(guò)哪些途徑提升就業(yè)能力？
1．在學(xué)好專業(yè)知識(shí)技能的同時(shí)，根據(jù)學(xué)校要求或安排，畢業(yè)生可積極參與學(xué)校組織的就業(yè)實(shí)習(xí)、簡(jiǎn)歷制作大賽、求職禮儀講座，面試技巧輔導(dǎo)、模擬招聘等活動(dòng)，提高自己的求職技巧。
2．通過(guò)選修或必修就業(yè)指導(dǎo)課程，更新就業(yè)觀念，了解就業(yè)形勢(shì)，規(guī)劃職業(yè)生涯，充分借助社會(huì)實(shí)踐平臺(tái)，全面提升就業(yè)能力。
3.不斷參加各種就業(yè)培訓(xùn)和積極考取職業(yè)資格證書(shū)，切實(shí)增強(qiáng)自身的崗位適應(yīng)能力與就業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)職業(yè)素養(yǎng)的養(yǎng)成。
第三篇 就業(yè)協(xié)議
十一、就業(yè)協(xié)議書(shū)的簽訂程序是怎樣的？
簽訂就業(yè)協(xié)議的程序：
1．畢業(yè)生與用人單位通過(guò)雙向選擇達(dá)成用人協(xié)議。
2．學(xué)生在《重慶高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)》填寫(xiě)畢業(yè)生相關(guān)信息，確認(rèn)無(wú)誤后提交并打印（一式三聯(lián)）。
3． 學(xué)生本人在乙方處簽字及日期，用人單位相關(guān)負(fù)責(zé)人在甲方簽字同意錄用并加蓋單位公章（注意：公章和填寫(xiě)的單位名稱需一致），交回學(xué)校輔導(dǎo)員處。
4．輔導(dǎo)員審核無(wú)誤后在系統(tǒng)（二期平臺(tái)）通過(guò)審核，在紙質(zhì)協(xié)議上丙方簽字及日期，材料再交由各二級(jí)學(xué)院就業(yè)干事；就業(yè)干事審核無(wú)誤后系統(tǒng)（二期平臺(tái)）通過(guò)審核，紙質(zhì)材料蓋二級(jí)學(xué)院印章，材料再交由學(xué)校招生就業(yè)服務(wù)中心。
5．招生就業(yè)服務(wù)中心簽章后將第一聯(lián)至三聯(lián)返回給各二級(jí)學(xué)院，學(xué)生、單位、二級(jí)學(xué)院自行存檔。
6．離校前更換新單位。已簽訂就業(yè)協(xié)議，因各種原因要更換單位的，需在《重慶高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)》申請(qǐng)違約，學(xué)校通過(guò)以后再進(jìn)行新單位信息錄入、打印簽字蓋章、交回新材料（再走流程1-5）。
7．離校后更換就業(yè)單位的，需要配合輔導(dǎo)員及學(xué)校老師完成新的就業(yè)協(xié)議、就業(yè)證明函、自由職業(yè)、自主創(chuàng)業(yè)等登記；若離職未就業(yè)的也要主動(dòng)聯(lián)系輔導(dǎo)員，多方面尋求就業(yè)機(jī)會(huì)，以求早日順利就業(yè)。
十二、學(xué)校會(huì)強(qiáng)迫畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同嗎？
學(xué)校是不會(huì)以任何方式強(qiáng)迫畢業(yè)生簽訂就業(yè)協(xié)議和勞動(dòng)合同的。為了使學(xué)生順利就業(yè)，學(xué)校會(huì)加強(qiáng)就業(yè)、創(chuàng)業(yè)教育指導(dǎo)，讓學(xué)生都能積極的面對(duì)就業(yè)。學(xué)生也有義務(wù)配合學(xué)校及上級(jí)就業(yè)有關(guān)部門做好全國(guó)畢業(yè)生就業(yè)統(tǒng)計(jì)相關(guān)工作，積極主動(dòng)的與就業(yè)單位簽訂就業(yè)協(xié)議或勞動(dòng)合同，這也是保護(hù)自身合法權(quán)益的一種方式。
十三、頂崗實(shí)習(xí)協(xié)議可以當(dāng)作就業(yè)協(xié)議嗎？
肯定不能。首先實(shí)習(xí)協(xié)議和就業(yè)協(xié)議是兩種不同的合同文件，概念和性質(zhì)是不同的。實(shí)習(xí)協(xié)議是學(xué)校安排在校學(xué)生去單位鍛煉、實(shí)習(xí)實(shí)踐而簽訂的協(xié)議，它屬于教學(xué)活動(dòng)。就業(yè)協(xié)議是學(xué)生確定了在某單位（當(dāng)然也可以是頂崗實(shí)習(xí)單位）跟單位簽訂的就業(yè)合同，包含試用期，屬于就業(yè)。
有兩種情況：一是如果你現(xiàn)在的單位只是實(shí)習(xí)單位，實(shí)習(xí)一、二個(gè)月就會(huì)離開(kāi)。這種情形只能簽訂實(shí)習(xí)協(xié)議，不可以作為就業(yè)單位簽訂畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議；二是如果你確定就業(yè)單位就是你實(shí)習(xí)的單位，實(shí)習(xí)期滿或拿到畢業(yè)證，公司即與你簽訂長(zhǎng)期用人協(xié)議的，就可以簽訂就業(yè)協(xié)議作為就業(yè)證明材料，絕對(duì)不能把實(shí)習(xí)協(xié)議作為就業(yè)證明材料。
十四、可以隨便找一家單位簽就業(yè)協(xié)議嗎？
不可以。就業(yè)統(tǒng)計(jì)的真實(shí)性大到影響國(guó)家的方針政策的制定，為了就業(yè)數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性，切記不可隨便找一家公司簽一份虛假的就業(yè)協(xié)議，老師們也不可以誘導(dǎo)學(xué)生虛假就業(yè)，應(yīng)實(shí)事求是的登記就業(yè)信息。若變換單位，要申請(qǐng)違約并填寫(xiě)新的單位信息，具體參見(jiàn)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)的簽訂流程第6、7條并聯(lián)系輔導(dǎo)員。
十五、畢業(yè)前沒(méi)有簽訂就業(yè)協(xié)議會(huì)影響拿畢業(yè)證書(shū)嗎？
不會(huì)。畢業(yè)證書(shū)的發(fā)放與畢業(yè)生簽約是不掛鉤的。就業(yè)協(xié)議是為了保護(hù)學(xué)生自身合法權(quán)益的一種方式，是所有的畢業(yè)生在畢業(yè)季都必須要完善的一種就業(yè)登記。所以為了自身合法權(quán)益，有了穩(wěn)定的單位請(qǐng)盡快完善登記。
十六、協(xié)議書(shū)在什么條件下生效？學(xué)校一方起什么作用？
教育部明確規(guī)定，畢業(yè)生就業(yè)工作，學(xué)校要完善相應(yīng)的管理措施，與用人單位和畢業(yè)生共同維護(hù)《全國(guó)畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書(shū)》的嚴(yán)肅性。畢業(yè)生一旦與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議，協(xié)議立即生效，雙方就構(gòu)成契約關(guān)系（不論是否經(jīng)學(xué)校蓋章）。學(xué)校作為鑒證一方，登記取證，向重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)中心上報(bào)就業(yè)數(shù)據(jù)。
十七、為什么單位說(shuō)要畢業(yè)后或者說(shuō)需要我三證齊備才可以簽協(xié)議呢？
用人單位如果向你索要“三證”（計(jì)劃生育證、勞務(wù)證、身份證），那就不是按應(yīng)屆畢業(yè)生來(lái)錄用你，而是把你當(dāng)作社會(huì)待業(yè)人員來(lái)處理。應(yīng)屆畢業(yè)生就業(yè)不需要“三證”。
十八、換了新單位，就業(yè)協(xié)議怎么辦理？
畢業(yè)生與用人單位簽約后如要終止協(xié)議，必須讓單位出具解約函，學(xué)生在《重慶高校畢業(yè)生就業(yè)信息網(wǎng)》申請(qǐng)違約，待校方通過(guò)后可再次提交新的就業(yè)單位信息。
十九、我成功應(yīng)試了一家外地單位，該單位要求學(xué)校先就業(yè)協(xié)議書(shū)蓋好章，由我報(bào)到時(shí)帶過(guò)去。可以這樣做嗎？
就業(yè)協(xié)議書(shū)的蓋章，學(xué)校作為鑒證方是最后。請(qǐng)按照就業(yè)協(xié)議簽訂程序進(jìn)行辦理。
二十、就業(yè)協(xié)議書(shū)與勞動(dòng)合同有什么區(qū)別？
就業(yè)協(xié)議書(shū)與勞動(dòng)合同是用人單位錄用畢業(yè)生時(shí)所訂立的書(shū)面協(xié)議，但兩者分處兩個(gè)相互聯(lián)系的不同階段，區(qū)別表現(xiàn)在：
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項(xiàng)目 |
就業(yè)協(xié)議書(shū) |
勞動(dòng)合同 |
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締約方 |
畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校 |
畢業(yè)生、用人單位 |
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作用和性質(zhì) |
明確畢業(yè)生、用人單位、學(xué)校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權(quán)力和義務(wù)的書(shū)面表現(xiàn)形式 |
畢業(yè)生從事何種崗位、享受何種待遇等權(quán)利和義務(wù)的依據(jù) |
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內(nèi)容 |
主要是畢業(yè)生介紹自身情況，并表示愿意到用人單位就業(yè)，用人單位表示愿意接收畢業(yè)生，學(xué)校同意推薦畢業(yè)生，并進(jìn)行派遣。 |
內(nèi)容涉及勞動(dòng)報(bào)酬、勞動(dòng)保護(hù)、工作內(nèi)容、勞動(dòng)紀(jì)律等方方面面，更為具體，勞動(dòng)權(quán)利義務(wù)更為明確。 |
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有效期 |
簽訂在前，自簽訂日期起至畢業(yè)生到單位報(bào)到，用人單位正式接收后自行終止。 |
勞動(dòng)合同簽訂在后。由畢業(yè)生和用人單位協(xié)商簽訂期限。 |
第四篇 報(bào)到證
二十一、報(bào)到證是什么？
報(bào)到證是畢業(yè)生轉(zhuǎn)移人事檔案關(guān)系和戶口關(guān)系的憑證，非常重要，切記不可遺失。報(bào)到證簽發(fā)時(shí)的原始狀態(tài)為打印在一張紙上的兩聯(lián)，一聯(lián)是報(bào)到證（藍(lán)色），畢業(yè)時(shí)由學(xué)校發(fā)給畢業(yè)生；另一聯(lián)是派遣證（白色），作為檔案材料裝入學(xué)生檔案中，由學(xué)校派去畢業(yè)生的生源地。
特別提醒畢業(yè)生，畢業(yè)生領(lǐng)到報(bào)到證后，一定要在報(bào)到證上規(guī)定的時(shí)間內(nèi)（報(bào)到證上有注明期限）到報(bào)到證簽往單位（報(bào)到證上已寫(xiě)明）報(bào)到。按規(guī)定沒(méi)在報(bào)到期限內(nèi)報(bào)到的或不報(bào)到的，視為自動(dòng)放棄就業(yè)手續(xù)，接收單位有理由認(rèn)為你不符合報(bào)到條件，可以拒絕接收。若因特殊原因不能按期報(bào)到，應(yīng)向報(bào)到單位說(shuō)明理由并得到同意，否則產(chǎn)生的不利后果由畢業(yè)生本人承擔(dān)。且需及時(shí)辦理落戶，否則會(huì)成為沒(méi)有戶籍的“黑戶”人員，會(huì)帶來(lái)許多麻煩。如：無(wú)法考研、無(wú)法考公務(wù)員、無(wú)法轉(zhuǎn)正定級(jí)、無(wú)法晉升職稱、無(wú)法計(jì)算工齡、無(wú)法辦理結(jié)婚登記、無(wú)法補(bǔ)辦丟失身份證、辦理退休等等。
二十二、學(xué)分沒(méi)有修夠或沒(méi)簽就業(yè)協(xié)議，能拿到報(bào)到證嗎？
報(bào)到證的獲得條件：（1）是國(guó)家計(jì)劃內(nèi)錄取的普通全日制大學(xué)生；（2）已經(jīng)完成學(xué)業(yè)，取得了畢（結(jié)）業(yè)資格；（3）屬于擇業(yè)期內(nèi)的畢業(yè)生（畢業(yè)2年之內(nèi)）。
所以，學(xué)分沒(méi)有修夠，拿不到報(bào)到證。沒(méi)簽就業(yè)協(xié)議，取得了畢（結(jié)）業(yè)資格，可以拿到報(bào)到證。
二十三、畢業(yè)離校后，新簽訂的就業(yè)單位要我將報(bào)到證派遣到單位，我該怎么辦理？
這就是調(diào)整改派。目前，調(diào)整改派只能現(xiàn)場(chǎng)辦理，尚未開(kāi)通網(wǎng)上服務(wù)。每年7月15日左右（具體看學(xué)校招生就業(yè)服務(wù)中心通知），學(xué)校可以集中統(tǒng)一到重慶市大學(xué)中專就業(yè)服務(wù)中心免費(fèi)辦理；逾期后，畢業(yè)生可自己或委托他人到重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心辦理，需帶齊相關(guān)證件，相應(yīng)手續(xù)費(fèi)，立等可取。
辦理指南：
（1）新就業(yè)單位簽定的《就業(yè)協(xié)議書(shū)》或其他工作接收證明（勞動(dòng)合同、錄用通知、接收函等），如無(wú)新就業(yè)單位，僅改派回生源地的不需此項(xiàng)。
（2）單位解除協(xié)議的書(shū)面證明（首次就業(yè)的不需此項(xiàng)）和原《報(bào)到證》。
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單位 |
辦公地址 |
辦公時(shí)間 |
聯(lián)系電話 |
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重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心 |
重慶市江北區(qū)紅石路七號(hào)建北八支路口 |
上午：9:00-12:00 下午：14:00-18:00 （節(jié)假日不辦公） |
023-88517388 |
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重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心（大學(xué)城分中心） |
重慶市沙坪壩區(qū)大學(xué)城中路臨25號(hào)（重慶市大學(xué)生微企夢(mèng)花園和創(chuàng)業(yè)實(shí)踐孵化中心） |
023-65621257 |
二十四、《報(bào)到證》遺失怎樣申請(qǐng)補(bǔ)辦？
畢業(yè)生意外遺失《報(bào)到證》，憑《身份證》復(fù)印件、《畢業(yè)證》復(fù)印件和本人書(shū)寫(xiě)的“補(bǔ)辦申請(qǐng)”到重慶市大學(xué)中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心服務(wù)大廳辦理。
第五篇 畢業(yè)生檔案
二十五、檔案有何用途？重要嗎？
人事檔案非常重要，它是個(gè)人在社會(huì)活動(dòng)中形成的有一定價(jià)值的紙質(zhì)或電子文件記錄，比如成績(jī)單、畢業(yè)生鑒定表、報(bào)到證、體檢報(bào)告、入黨申請(qǐng)等等。離開(kāi)大學(xué)校園后，很多時(shí)候會(huì)用到個(gè)人檔案，比如評(píng)定職稱、申請(qǐng)教師資格證、律師實(shí)習(xí)資格證、某些城市落戶、公招考試、甚至辦理退休等等。有的學(xué)生在大學(xué)畢業(yè)時(shí)因暫時(shí)未就業(yè)或者就業(yè)單位不需要檔案等情況而忽略了這個(gè)重要的文件，這極有可能給日后的就業(yè)等事宜造成困擾。所以畢業(yè)生除了把畢業(yè)證保管好以外，一定要在報(bào)到證上注明的時(shí)間去派遣地報(bào)到，并要知道個(gè)人檔案的去向，以便日后使用，如超過(guò)指定期限，后果由學(xué)生自己承擔(dān)。
二十六、畢業(yè)生檔案去向何處？
1．具備人事檔案保管權(quán)的單位一般為各大中型國(guó)有企業(yè)、黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、政府人才交流機(jī)構(gòu)等。
2．務(wù)必要與相應(yīng)的檔案接收單位取得聯(lián)系，查詢檔案是否已到以及是否還需辦理其他手續(xù)。
3．照國(guó)家規(guī)定，檔案不能由個(gè)人保管、個(gè)人攜帶，必須由具備檔案保管權(quán)的單位保管，通過(guò)專門的渠道轉(zhuǎn)遞檔案。
二十七、辦理檔案轉(zhuǎn)出所需材料？
1．需帶上調(diào)檔函（調(diào)檔函由有檔案保管權(quán)限的單位出具，一般情況下只有大型國(guó)企、事業(yè)單位、黨政機(jī)關(guān)或其他人才交流服務(wù)中心有權(quán)限。）及本人身份證原件，并填寫(xiě)轉(zhuǎn)檔申請(qǐng)表。轉(zhuǎn)回原籍就業(yè)主管部門的帶上戶口本及身份證原件。代替別人辦理的需另外帶上本人身份證和委托人身份證復(fù)印件及委托書(shū)，并填寫(xiě)轉(zhuǎn)檔申請(qǐng)表。
2．其余手續(xù)請(qǐng)具體咨詢各個(gè)存檔機(jī)構(gòu)。
二十八、我是專升本學(xué)生，檔案要怎么處理？
因各個(gè)本科院校對(duì)于新生檔案的不同要求，部分同學(xué)為自提至升學(xué)學(xué)校，其余由各二級(jí)學(xué)院整理密封，再由學(xué)校招生就業(yè)服務(wù)中心統(tǒng)一轉(zhuǎn)寄至升學(xué)學(xué)校，具體情況請(qǐng)關(guān)注學(xué)校招生就業(yè)服務(wù)中心通知或咨詢輔導(dǎo)員。
第六篇 自主創(chuàng)業(yè)
二十九、剛出校門，沒(méi)有學(xué)過(guò)經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)知識(shí)能創(chuàng)業(yè)嗎？
創(chuàng)業(yè)是一項(xiàng)非知識(shí)體系的社會(huì)實(shí)踐活動(dòng)，重要的不是靠書(shū)本知識(shí)，而是根據(jù)自身?xiàng)l件，所處的環(huán)境，以及自己根據(jù)市場(chǎng)考察所選定的項(xiàng)目來(lái)搜索創(chuàng)業(yè)知識(shí)的。
三十、高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，可以享受哪些優(yōu)惠政策？
高校畢業(yè)生自主創(chuàng)業(yè)，可享受創(chuàng)業(yè)擔(dān)保貸款和貼息支持、免收行政事業(yè)收費(fèi)、稅收優(yōu)惠、享受創(chuàng)業(yè)補(bǔ)貼、創(chuàng)業(yè)吸納就業(yè)獎(jiǎng)勵(lì)和免費(fèi)創(chuàng)業(yè)服務(wù)等優(yōu)惠政策。
三十一、什么是眾創(chuàng)空間？
通俗理解眾創(chuàng)空間：眾就是多，大家的意思，創(chuàng)就是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的意思，空間象征著一個(gè)舞臺(tái)，平臺(tái)的意思。所以眾創(chuàng)空間就是一個(gè)幫助大家創(chuàng)業(yè)的舞臺(tái)。
三十二、什么是GYB培訓(xùn)？
GYB培訓(xùn)幫助學(xué)習(xí)者確定是否適合經(jīng)營(yíng)企業(yè)。可以通過(guò)自我評(píng)估來(lái)了解企業(yè)家素質(zhì)，并得到專家的指導(dǎo)，進(jìn)一步發(fā)揮在企業(yè)管理方面的優(yōu)勢(shì)。
三十三、申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款額度是多少？
國(guó)家規(guī)定個(gè)人申請(qǐng)額度最高不超過(guò)5萬(wàn)元，各地區(qū)對(duì)申請(qǐng)小額擔(dān)保貸款額度有不同規(guī)定，許多地區(qū)額度還高于5萬(wàn)元。合伙經(jīng)營(yíng)貸款額度更大。
小額擔(dān)保貸款的期限一般不超過(guò)2年，可展期一年。
